強迫勞工
我們不與使用壓迫的任何VENDOR往來,無論是任何形式精神上或肉體上的壓迫,不與任何使用強迫勞工的VENDOR作生意,無論是獄工,契約勞工,奴工和其他形式的強迫勞工. |
A. 你或當地政府或其他有權威的組織在工廠 []是 []不是 []懷疑
里發現過童工嗎?
如果是或有懷疑, 請說明并提供證據:_____
B. 你或當地政府或其他有權威的組織在工廠里發現過 []是 []不是 []懷疑
對員工使用精神或肉體的壓迫嗎?
如果是或有懷疑, 請說明并提供證據:_____
C. 工廠里有契約工嗎? []是 []不是 []懷疑
如果是,請說明其由來:____
D. 是否要求員工繳押金或從工資扣除押金? []是 []不是 []懷疑
如果是, 請解釋:_____
E. 是否有任何指示或合同條文中暗示壓迫,限制員工 []是 []不是 []懷疑
基本人身自由或其他超過法律義務的強迫勞工?
如果是, 請說明:____
F. 員工是否可因正當合理的理由與合同到期前辭職? []是 []不是
如果是, 請說明:____
G. 當員工以正當合理的理由辭職時, 是否被罰款? []是 []不是 []懷疑
如果是, 請說明:____
H. 貨物是否會被運到有強迫勞工的第二地? []是 []不是 []懷疑
如果是, 請說明:____
I. 移民的工人在到達時或簽定勞動合同時是否要 []是 []不是 []懷疑
向上級上交身份證件和/或護照?
如果是, 請說明:____
J. 工廠目前是否有不是自愿的員工? []是 []不是 []懷疑
如果是, 請說明:____
K. 工廠是怎樣確保非直接雇用的勞工(如中介商,
政府部門等介紹的)是在自愿的基礎上被雇用的?
描述:___
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